关于《坡头区大学毕业生参军入伍激励措施》政策解读

发布时间:2025-06-25 09:06 来源: 坡头区人民政府办公室 字号: 【大】 【中】 【小】

        为深入贯彻习近平强军思想,积极适应国家“一年两次征兵两次退役”改革新要求,进一步激发坡头区大学毕业生参军报国热情,拓宽优质兵员征集渠道,依据国家、省、市相关政策精神,结合坡头区实际,坡头区政府征兵办公室制定了《坡头区大学毕业生参军入伍激励措施》(以下简称《激励措施》)。

        一、制定背景

        当前,征兵工作面临新形势新要求,征集高素质兵员,特别是大学毕业生入伍是征集重点。国家推行“一年两次征兵”改革,也对兵员征集质效提出了更高标准。为切实破解大学毕业生征集难点,提升坡头区征兵工作水平,亟需出台更具吸引力、针对性、操作性的地方性激励政策,从社会荣誉、经济补偿、家庭关怀、服务保障等多维度发力,解决大学毕业生后顾之忧,营造“参军光荣、当兵受益”的社会氛围,吸引更多优秀大学毕业生投身军营、建功立业。

        二、主要内容

        《激励措施》共十三条,核心内容聚焦于对从坡头区应征入伍的大学毕业生(含高级技工院校毕业生)及其家庭提供全方位优待和保障,主要包括以下几个方面:

        (一)明确适用对象与范围

        清晰界定适用本措施的“大学毕业生”范围(包括全日制、非全日制、高级技工院校毕业生及符合条件的毕业班生),并限定为从坡头区入伍且在服义务兵役期间。

        (二)提供经济补助与补贴

        返乡应征补助:对返乡参加体检并完成后续相关程序的大学毕业生,给予500元/人的路费和差旅费包干补助。

        误工补贴:对批准入伍的大学毕业生,发放800元/人的误工补贴。

        手术费用补助:对因应征入伍需要进行身体纠治手术(如视力矫正、痔疮、腋臭等)的费用,分项目设定最高补助标准(如视力矫正单眼≤4000元,双眼≤8000元),按实核销。

        (三)强化家庭关怀与服务

        困难帮扶与法律援助:基层武装部、村(社区)指定专人协助处理家庭矛盾纠纷,相关部门提供法律援助。

        困难家庭就业帮扶:对家庭困难、父母无工作的,协调提供2次就业帮助。

        节日慰问:服役第一年春节期间,对家庭进行慰问(500元/户标准,困难家庭视情增加)。

        父母健康关怀:提供一次免费健康体检,同时在区属医院享受优先住院、骨干医生诊治、重大疾病专家会诊等就医优待。

        父母保险保障:为父母购买为期两年的意外医疗保险和意外伤害保险,并协助报销、看望慰问。

        (四)激励基层单位与个人

        镇(街)超额奖励:对超额完成大学毕业生征集任务的镇(街),超出人数按1000元/人给予奖励;对年度任务完成最好的前两名镇(街)分别奖励1万元、5000元。

        村(社区)动员奖励:每成功动员一名大学毕业生入伍,给予镇(街)1500元/人的经济奖励,由镇(街)统筹奖励给贡献突出的村(社区)或个人。

        (五)建立约束与退出机制

        对非正当原因(个人原因)放弃入伍者进行通报和考评扣分。对在部队因拒服兵役等被除名者,取消所有优待并追缴已发放补助和补贴。

        (六)明确经费保障与实施

        规定各项经费由区征兵办预算,区财政局安排,分春、秋两季在新兵起运后规定时限内申请拨付,确保及时到位。具体发放由区征兵办、基层武装部、退役军人事务局等部门按职责落实。

        三、主要特点

        (一)聚焦重点对象,精准施策

        措施专门针对“大学毕业生”这一核心征集群体,标准清晰,覆盖面广(包含多种类型毕业生),政策红利精准滴灌。

        (二)关怀贯穿全程,解除后顾之忧

        不仅关注入伍青年本人(经济补助、手术费报销),更将关怀延伸至其家庭(就业帮扶、节日慰问、健康体检、保险保障、法律援助、矛盾调解),形成“一人当兵,全家光荣受惠”的保障链,有效解决应征青年的家庭顾虑。

        (三)激励约束并重,压实责任

        通过真金白银奖励镇(街)、村(社区)和个人,充分调动基层征兵工作积极性。对完成任务的镇(街)给予超额奖励和排名奖励,树立鲜明导向。对个人放弃入伍或拒服兵役行为设定明确罚则,维护兵役法规严肃性。

        (四)操作性强,保障有力

        各项补贴、补助、奖励标准具体明确,经费来源、申请拨付流程、责任部门及发放时限规定清晰,确保政策可落地、能兑现。

        (五)时效明确,衔接有序

        明确措施有效期至2026年底,并规定2025年入伍者同样适用,同时废止旧版政策,保证了政策的连续性和时效性。

        《坡头区大学毕业生参军入伍激励措施》是一套系统性、针对性强的征兵激励政策,是贯彻落实习近平主席“让军人成为全社会尊崇的职业”重要论述的实际举措,通过经济补助、家庭关爱、健康保障、基层激励等多维度“组合拳”,旨在显著提升坡头区对大学毕业生入伍的吸引力,激发参军热情,为部队输送更多优质兵员,同时体现了地方党委、政府对国防事业的高度重视和对军人军属的深切关怀。

        

  原文链接:湛江市坡头区人民政府关于印发坡头区大学毕业生参军入伍激励措施的通知